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quinta-feira, 13 de março de 2008

C. K. PRAHALAD - Assuma o risco


Prahalad é a maior estrela da americana Michigan Business School. Por causa da longa lista de candidatos, seus alunos são escolhidos por sorteio.
A revista Business Week o descreveu como "o mais influente pensador sobre estratégias corporativas dos dias atuais". Apesar do risco de perder fama e dinheiro, Prahalad vai parar de ensinar por dois anos. Ele já assumiu, em San Diego, na Califórnia, o cargo de chairman da Praja, empresa de software que co-fundou em 1996. Esse não é o primeiro grande desafio que Prahalad assume em sua carreira: há 22 anos ele chegou a Michigan com o cargo de professor assistente e 25 dólares no bolso. "Estou me sentindo 20 anos mais jovem, de tão animado", diz ele. (materia revista você S/A).
Prahalad, escreveu diversos livros dentre eles, um com destaque diferenciado, onde o autor cita cases como Casas Bahia, habibs e a Gol. Empresas que focam a classe C, D, E da populaçao.
Ele é um dos poucos acadêmicos da elite que tem alertado quanto às mudanças no panorama mundial de negócios, quanto à importância do consumidor na base da pirâmide. Seus famosos estudos e teorias não são recentes, na verdade ele tem advertindo à muito tempo o mundo dos negócios quanto às suas “profecias” econômicas.
Para Prahalad , as empresas e as instituições financeiras ainda não aprenderam a lidar com essa população da base da pirâmide. Há no mundo quatro bilhões de pessoas que vivem com cerca de cinco dólares por dia.
Um terço dessa população sobrevive com menos de um dólar. Segundo ele, as empresas - simplesmente agindo em interesse próprio - podem melhorar a vida dessas pessoas. O caminho é criar produtos e serviços sob medida para essa parcela da população, transformando-a num gigantesco mercado consumidor.
Outras Obras do Autor:
–- PRAHALAD, C. K e HAMEL, G. "Strategic Intent". Harvard Business Review
–- PRAHALAD, C. K e HAMEL, G. "The core competence of the corporation". Harvard Business
–- PRAHALAD, C. K. e HAMEL, G. "A Competência Essencial da Corporação" In Montgomery, e Porter. "Estratégia: a busca da vantagem competitiva".